MENGAPA BANYAK FRESH GRADUATE SULIT MENDAPATKAN PEKERJAAN?

Mengapa Banyak Fresh Graduate Sulit Mendapatkan Pekerjaan?

Mengapa Banyak Fresh Graduate Sulit Mendapatkan Pekerjaan?

Blog Article

Fresh Graduate: Kendala dan Kesempatan di dalam Dunia Kerja

Apa Itu   Fresh Graduate?

Fresh graduate merupakan seorang yang baru-baru ini merampungkan pendidikan tinggi, baik itu diploma (D3), sarjana (S1), atau pascasarjana (S2/S3), serta belum punya pengalaman kerja penuh waktu di sektornya. Mereka rata-rata sedang cari tugas pertama sehabis lulus dari kampus atau instansi pendidikan yang lain.

Kendala yang Ditemui Fresh Graduate

Kendati punya motivasi dan semangat tinggi, fresh graduate sering hadapi pelbagai kendala waktu masuk ke dunia kerja, di antaranya:

1. Minimnya Pengalaman Kerja

Banyak sejumlah perusahaan cari calon dengan pengalaman kerja sedikitnya 1-2 tahun, yang dapat menjadi kendala untuk fresh graduate.

2. Perebutan Ketat

Tiap tahun, beberapa ribu alumnus baru masuk pasar kerja, membikin pertarungan yang ketat guna memperoleh tugas yang diharapkan.

3. Minimnya Keahlian Ringkas

Meski miliki pengetahuan akademis yang bagus, banyak fresh graduate yang kurang dalam keahlian ringkas, seperti komunikasi usaha, kepimpinan, serta management waktu.

4. Upah Awal mula yang Relatif Rendah

Banyak fresh graduate mesti mengawali profesi dengan penghasilan yang semakin lebih rendah ketimbang mereka yang telah memiliki pengalaman.

Tehnik Sukses Memperoleh Tugas buat Fresh Graduate

Biar bisa berkompetisi di dunia kerja, fresh graduate penting mengerjakan sejumlah kiat berikut ini: 

1. Mempertingkat Keahlian yang Diperlukan Perusahaan

Fresh graduate dapat ikuti pelatihan online atau kursus tambahan dibagian yang sama, misalnya: 

  • Digital pemasaran
  • Kajian data
  • Pemrograman
  • Design grafis
  • Publik speaking

2. Memakai Lowongan Kerja Gratis

Banyak basis menyiapkan peluang pekerjaan gratis yang dapat dicapai fresh graduate, misalnya: 

3. Magang atau Freelance untuk Menambahkan Pengalaman

Apabila belum mendapat tugas masih tetap, fresh graduate dapat coba magang atau freelance buat memperbanyak pengalaman serta membuat lebih portofolio.

4. Bikin CV serta Lamaran yang Menarik

Pakai pola CV yang professional dan tulis pengalaman berkaitan, terhitung pekerjaan organisasi, project akademis, atau kerja suka-rela.

5. Membuat Jaringan (Networking)

Hadiri seminar, tergabung di komune professional, dan aktif di KarirBuzz bisa menolong fresh graduate terjalin dengan perekrut serta professional di industri yang dibidik.

Posting Lowongan Kerja Gratis buat Perusahaan

Buat perusahaan yang pengin cari calon tanpa cost tambahan, ada sekian banyak web yang sediakan service posting lowongan pekerjaan gratis, antara lain: 

  • Glints
  • KarirBuzz
  • Indeed
  • Kalibrr
  • Jobindo

Gunakan basis ini memungkinnya perusahaan mencapai makin banyak calon prospektif, termaksud fresh graduate yang siap bekerja.

Simpulan

Fresh graduate miliki halangan khusus dalam  mencari kerja pertama, tetapi dengan taktik yang benar, mereka bisa menambah kesempatan kesuksesannya. Saat itu, perusahaan juga dapat memakai bermacam basis gratis guna mendapati kecakapan terhebat tanpa cost tambahan.

Report this page